• Teaser
  • Teaser
  • Teaser
  • advokatfirma-oslo
  • "Arbeidsrettsadvokaten: Ansettelse, oppsigelse og andre arbeidsrettslige spørsmål"

  • "Sluttpakke ved oppsigelse?
    Vi viser vei"

  • "faglig kvalitet, tilgjengelighet
    og personlig oppfølging"

  • "Arbeidsrettsadvokaten.no:
    Størst på arbeidsrett siden 2006"

Søk
Søk bare i:
Antall: 10 resultater funnet.

Den store permitteringsguiden

Opprettet den 12. mai 2013. i kategorien Permittering

... som skissert foran, kan i enkelte tilfeller være vanskelig å fastslå. Vurderingen er sammensatt der momenter vil kunne være; risikoen for arbeidsresultatet; graden av instruksjonsmyndighet overfor ...

Arbeidstaker eller oppdragstaker?

Opprettet den 08. april 2013. i kategorien Dommer fra Høyesterett

... blitt oppstilt ulike momenter i denne vurderingen, bl.a:    Partenes klassifikasjon; f.eks. om avtalen klassifiseres som en oppdragsavtale eller arbeidsavtale, samt om arbeidstaker ...

Oversiktsartikkel: Omstilling og nedbemanning

Opprettet den 17. mars 2013. i kategorien Nedbemanning og sluttpakker

... fra 1992 (Rt 1992 side 776) Denne vurderingen må gjøres konkret. Momenter av betydning vil være (1) bedriftens størrelse, (2) økonomi, (3) geografisk spredning, (4) tidsaspektet (5) enighet med ...

AOF tapte sak om fortrinnsrett til ny stilling

Opprettet den 02. juni 2012. i kategorien Dommer fra lagmannsrettene

... det som ble angitt før ankeforhandlingen. Det økonomiske tapet vil være ett av flere momenter ved rimelighetsvurderingen. I den avledete anken og sluttinnlegget ble det anført at erstatning for fremtidig ...

Hva skjer ved feil lønnsutbetaling?

Opprettet den 08. juni 2010. i kategorien Artikler

... en slik situasjon. Reglene om condictio indebiti er ikke fastsatt i noen lov. Gjennom rettspraksis er det fastsatt at det må foretas en konkret vurdering av situasjonen, hvor en rekke momenter spiller ...

Erstatning ved usaklig oppsigelse eller urettmessig avskjed

Opprettet den 04. september 2008. i kategorien Oppsigelse

... det strengere krav til arbeidsgivers skyld, da det kreves forsett eller grov uaktsomhet. Det er følgelig en snevrere adgang til å kreve erstatning etter disse reglene. De momenter som ellers legges til ...

Arbeidsgivers rett til å sjekke arbeidstakers e-post

Opprettet den 30. juli 2008. i kategorien Arbeidsmiljø

... som gir rett til innsyn hvor arbeidsgivers saklige behov overstiger arbeidstakerens personverninteresser. Relevante momenter kan i slike tilfeller for eksempel være: Dersom forholdet mistanken dreier ...

Fratredelsesavtaler og sluttpakker - en oversikt

Opprettet den 04. april 2008. i kategorien Nedbemanning og sluttpakker

... side bestrides at arbeidstakers oppsigelse er saklig, og de momenter som skal ligge til grunn for saklighetsvurderingen vil være aktuelle som argumenter. Slik som alder, ansiennitet, forsørgelses byrde, ...

DALAN Advokatfirma: Å bruke advokat

Opprettet den 15. oktober 2007. i kategorien Uncategorised

... punkt 3.3.1 annet punktum vil følgende vurderingsmomenter være av betydning (ikke-prioritert rekkefølge): sakstype, sakens økonomiske omfang, tvistegjenstandens verdi, tidsforbruk, vanskelighetsgrad, ...

Om nettsiden

cs-wh-120x60Arbeidsrettsadvokaten er en nettside med fokus på praktiske spørsmål innen arbeidsrett, utarbeidet av Advokat Eivind Arntsen, som er partner i DALAN Advokatfirma DA. Advokatene i DALAN yter daglig juridisk bistand innen arbeidsrett til privatpersoner og offentlige og private virksomheter. Vårt advokatfirma er lokalisert i Oslo , og vi har klienter over hele Norge.

Nettstedet var det første av sitt slag da det ble etablert i 2006, og er fortsatt det ledende gratis informasjonsnettsted for informasjon om arbeidsrettslige temaer.

Innholdet på dette nettstedet er gjort tilgjengelig som en service for publikum og for å gi informasjon om arbeidsrett. Vi fraskriver oss ethvert ansvar for feil eller unøyaktigheter på disse sidene, og evt krav som følge av bruk av innhold som er publisert her. Et nettsted kan aldri erstatte ordinær advokatbistand, og dersom du står i en situasjon der det er behov for å vurdere en juridisk problemstilling oppfordres du til å ta kontakt med en advokat med kompetanse på området.

Alt innhold på disse nettsidene er beskyttet etter åndsverkloven. Innholdet på nettsidene kan kun kopieres når det skjer til privat bruk. Det kan siteres fra nettsidene forutsatt at dette skjer innenfor rammene av sitateretten, men kilde skal alltid oppgis, og ved gjengivelse på nettsider skal kilden inneholde lenke til vårt nettsted. Enhver gjengivelse eller bruk i næringsvirksomhet er forbudt.
(© advokat Eivind Arntsen, 2006-2013)

Kontakt oss

advokatfirma-oslo-arbeidsrett 

ARBEIDSRETTSADVOKATEN.no /
DALAN Advokatfirma, Oslo
Etablert 1862 • Advokater MNA

Telefon: (+47) 21 37 80 00
Epost: Denne e-postadressen er beskyttet mot programmer som samler e-postadresser. Du må aktivere javaskript for å kunne se den.
Kontor: Fr Nansens plass 6, 0160 Oslo
Post: PB PB 1214 Vika, 0110 Oslo

 

Vårt advokatkontor i Oslo ligger i 5. og 6. etg i Fr Nansens plass 6
Bygget ligger på Rådhusplassen ("borggården") vis-à-vis Oslo Rådhus.

Parkering på Rådhusplassen (korttid) eller parkeringshus i nærheten,
f eks under Oslo Konserthus eller i House of Oslo, eller på Aker Brygge